【濟南工資代發(fā)】為什么越來越多的企業(yè)選擇工資代發(fā)？

時間：2021-07-15

作者：濟南邦孚服務外包有限公司

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詞條
詞條說明
【濟南薪酬外包】薪酬外包服務安全嗎？
在薪酬外包系統(tǒng)這一塊上我認為安全性還是值得信賴的，薪酬外包就是在依據(jù)競爭性、激勵性、公平性和經(jīng)濟性的原則為基礎上，把薪酬管理的功能外包出去，交給專業(yè)的公司和平臺負責，而企業(yè)可以節(jié)省時間和金錢來專注自己的核心業(yè)務的拓展，行業(yè)規(guī)則是每個企業(yè)都應該遵守的，這樣才能獲得雙方信任。我比較信任的一款薪酬外包服務是易路，它不僅專業(yè)還易操作，使得工作效率提高80%，算薪準確率可達到99.9%，服務與系統(tǒng)合二為一，
“無卡時代”已來！為什么全球大公司獨愛靈活用工?
職場人上班打卡是常有的事，但有的公司卻并沒有如此嚴格的考勤制度，而是選擇更為靈活的工作方式。之前全球四大會計師事務所之一的普華永道宣布，從2019年2月開始，要在港、澳和內地施行靈活辦公制度，也就是說，員工不用再打卡上班。有關負責人表示，今天已不再是打卡的年代，愈打卡，愈多問題。而在普華永道之前，很多大公司都已經(jīng)開始實施靈活用工，這已經(jīng)成為大勢所趨。很多大公司發(fā)現(xiàn)了靈活工時制的好處，已經(jīng)或正在對用
選擇社保代理代繳的好處
選擇社保代理代繳的好處:選擇社保代繳機構代繳社保的好處有哪些？人人保小編對此進行了下面的介紹，希望能有所幫助。1、對于中小企業(yè)及辦事機構來說，社保賬戶開設和社保繳納都是繁瑣的工作，因社保比例不定期調整、每年基數(shù)申報頻繁變更、社保繳納流程復雜瑣碎，容易出現(xiàn)漏繳、多繳或無法繳納的狀況，造成企業(yè)人事專員耗費大量精力，有時甚至會產(chǎn)生不必要的勞動爭議和糾紛。而社保代理可幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解
增值稅優(yōu)惠的這幾個關鍵詞，你都get了嗎？
減稅降費力度大，增值稅稅收優(yōu)惠中的不征、免征、免稅、減征、退稅等這些概念有什么不同？開具發(fā)票時都有什么注意點？今天小編就帶大家一一厘清~?關鍵詞：不——不征不征增值稅：增值稅納稅人發(fā)生經(jīng)濟行為，不屬于增值稅應稅范圍，不需要繳納增值稅。常見形式：納稅人取得中央財政補貼、未發(fā)生銷售行為的不征稅項目（預付卡銷售和充值、銷售自行開發(fā)的房地產(chǎn)項目預收款、已申報繳納營業(yè)稅未開票補開票等）、被保險人獲