詞條
詞條說(shuō)明
東莞創(chuàng)達(dá)驗(yàn)廠(chǎng)咨詢(xún)
ADIDAS 生產(chǎn)行為準(zhǔn)則 總體原則 業(yè)務(wù)伙伴應(yīng)遵守一切與其業(yè)務(wù)活動(dòng)相關(guān)的法律要求。 雇傭標(biāo)準(zhǔn) 我們只與那些在薪酬、福利與工作條件等各方面公平、合法地對(duì)待自己雇員的業(yè)務(wù)伙伴進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(lái),特別是必須符合下列標(biāo)準(zhǔn)。 強(qiáng)迫勞工:業(yè)務(wù)伙伴不得雇傭強(qiáng)迫勞工,不管是監(jiān)獄勞工、賣(mài)身勞工或監(jiān)禁勞工等等,均不得雇傭,員工不能在強(qiáng)迫或任何形式的威嚇下工作。 童工:業(yè)務(wù)伙伴不得雇傭年齡在十五歲以下的兒童。在有些生產(chǎn)廠(chǎng)所
ETI認(rèn)證對(duì)工廠(chǎng)有哪些好處
ETI(Ethical Trading Initiative) 是英國(guó)道德貿(mào)易組織的英文簡(jiǎn)稱(chēng)。 是由UK起草的一個(gè)議案,目的是通過(guò)設(shè)立針對(duì)在發(fā)展中國(guó)家采購(gòu)公司社會(huì)責(zé)任的論壇以改善**工人的工作條件。 ETI由三方代表組成:公司、工會(huì)和非**組織。 ETI的基本守則與SA8000類(lèi)似,都是基于聯(lián)合國(guó)勞工組織基本協(xié)議。兩者的區(qū)別在于:SA8000是**性的標(biāo)準(zhǔn),而ETI主要是由英國(guó)公司組成;ETI目的
創(chuàng)達(dá)驗(yàn)廠(chǎng)咨詢(xún) Sedex驗(yàn)廠(chǎng)的準(zhǔn)則
Sedex驗(yàn)廠(chǎng)基本準(zhǔn)則 1. 自由選擇的雇傭關(guān)系 1.1 不可使用強(qiáng)制勞動(dòng)力、受關(guān)押勞動(dòng)力和非自愿的監(jiān)獄勞動(dòng)力。 1.2 工人不應(yīng)被要求交納抵押金或把他們的身份證件交給雇主,在給出合理的預(yù)先通知之后,工人可以自由地離開(kāi)其雇主。 2. 尊重結(jié)社自由和集體談判的權(quán)利 2.1 所有工人毫無(wú)例外地具有加入或組成其自己選擇的工會(huì)的權(quán)利和進(jìn)行集體談判的權(quán)利。 2.2 雇主對(duì)于工會(huì)的行為和他們的組織活動(dòng),要采取
東莞市創(chuàng)達(dá)企業(yè)形象策劃有限公司是一家致力為中國(guó)出口型企業(yè)提供*驗(yàn)廠(chǎng)咨詢(xún)服務(wù)的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu),公司聚集行業(yè)內(nèi)*的一批驗(yàn)廠(chǎng)咨詢(xún)師,專(zhuān)業(yè)提供各類(lèi)社會(huì)責(zé)任審核、反恐審核、質(zhì)量審核、體系審核咨詢(xún)培訓(xùn)服務(wù)。 GSV反恐驗(yàn)廠(chǎng)審核目的 通過(guò)有計(jì)劃地對(duì)公司運(yùn)行的反恐安全管理體系的審核,以驗(yàn)證公司的反恐安全管理活動(dòng)是否符合策劃的安排和標(biāo)準(zhǔn)的要求,各部門(mén)是否得到有效的實(shí)施和保證,并通過(guò)自我改進(jìn)得到有效的運(yùn)行,同時(shí)為C-
公司名: 東莞市創(chuàng)達(dá)企業(yè)形象策劃有限公司
聯(lián)系人: 李星
電 話(huà):
手 機(jī): 18819500213
微 信: 18819500213
地 址: 廣東東莞南城建設(shè)路16號(hào)1315室
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網(wǎng) 址: cdqyxx.b2b168.com
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