詞條
詞條說(shuō)明
怎么樣簽訂勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同包括固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同、專項(xiàng)任務(wù)勞動(dòng)合同、借調(diào)、聘用勞動(dòng)合同等。勞動(dòng)者與用人單位,應(yīng)根據(jù)工作任務(wù)實(shí)際情況,選擇簽訂勞動(dòng)合同。訂立勞動(dòng)合同過(guò)程中,勞動(dòng)者和用人單位必須遵循《勞動(dòng)法》規(guī)定的“平等自愿,協(xié)商一致”和“不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定”的原則。違反這個(gè)原則,采取欺詐、威脅等手段簽訂的勞動(dòng)合同,違反法律、行政法規(guī)的勞動(dòng)合同,從訂立的時(shí)間起,就不具有法律
南京看守所會(huì)見(jiàn)律師介紹關(guān)于刑事拘留延長(zhǎng)上限相關(guān)法律條款認(rèn)定
南京看守所會(huì)見(jiàn)律師電話延長(zhǎng)刑事拘留法律條款:《刑事訴訟法》*八十八條 人民檢察院對(duì)于公安機(jī)關(guān)提請(qǐng)批準(zhǔn)逮捕的案件進(jìn)行審查后,應(yīng)當(dāng)根據(jù)情況分別作出批準(zhǔn)逮捕或者不批準(zhǔn)逮捕的決定。對(duì)于批準(zhǔn)逮捕的決定,公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)立即執(zhí)行,并且將執(zhí)行情況及時(shí)通知人民檢察院。對(duì)于不批準(zhǔn)逮捕的,人民檢察院應(yīng)當(dāng)說(shuō)明理由,需要補(bǔ)充偵查的,應(yīng)當(dāng)同時(shí)通知公安機(jī)關(guān)。*八十九條 公安機(jī)關(guān)對(duì)被拘留的人,認(rèn)為需要逮捕的,應(yīng)當(dāng)在拘留后的三日以內(nèi)
律師咨詢注意事項(xiàng)1、標(biāo)題要明確,在提問(wèn)的時(shí)候不要寫(xiě)無(wú)意義或模糊的題目。為方便律師解答,請(qǐng)您將標(biāo)題寫(xiě)得盡量明確,讓律師通過(guò)標(biāo)題能夠大體了解您的咨詢屬于哪一法律領(lǐng)域,從而讓擅長(zhǎng)該領(lǐng)域的律師來(lái)為您解疑釋惑。2、問(wèn)題要具體,您在提問(wèn)時(shí),請(qǐng)將問(wèn)題內(nèi)容敘述詳盡、完整,避免遺漏重要信息,以免影響律師對(duì)整體案情的把握和判斷。3、檢查問(wèn)題分類(lèi),提交問(wèn)題之前請(qǐng)確認(rèn)問(wèn)題的分類(lèi)是否正確,對(duì)問(wèn)題的正確歸類(lèi)可以讓可靠律師及時(shí)
一、尋釁滋事可以判處緩刑嗎? 緩刑的適用是有法律規(guī)定的條件的,主要是對(duì)一些社會(huì)危害性不大,量刑情節(jié)較輕的罪犯。如果犯尋釁滋事罪,情節(jié)較輕,可能判處3年以下有期徒刑,且符合緩刑條件的,應(yīng)該是可以判處緩刑的。尋釁滋事可以判處緩刑嗎? 二、緩刑的考驗(yàn)義務(wù)有哪些 被宣告緩刑的犯罪分子,如果被判處附加刑,附加刑仍須執(zhí)行。 被宣告緩刑的犯罪分子,在緩刑考驗(yàn)期限內(nèi)必須遵守下列規(guī)定: (1)遵守法律、行政法規(guī),
公司名: 廣東華商(南京)律師事務(wù)所
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