基于視頻會(huì)議系統(tǒng)的遠(yuǎn)程醫(yī)療發(fā)展前景如何？

時(shí)間：2020-01-05作者：深圳華望技術(shù)有限公司瀏覽：749

深圳華望技術(shù)有限公司專注于視頻會(huì)議,視頻會(huì)議系統(tǒng),視頻會(huì)議軟件,視頻會(huì)議終端等

• 詞條

  詞條說明

• 企業(yè)遠(yuǎn)程培訓(xùn)，首選華望視頻會(huì)議系統(tǒng)

  21世紀(jì)是充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的時(shí)代，企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭的**就是人才的競(jìng)爭，人才乃企業(yè)發(fā)展的**資源。如何才能較有效的識(shí)別人才、培養(yǎng)人才、留住人才和發(fā)揮人才的作用，系列問題一直困擾著許多企業(yè)管理者。 1、遠(yuǎn)程招聘，企業(yè)快速識(shí)別人才 我們把企業(yè)建在了世界各地，人才理應(yīng)也是遍布五湖四海，怎么樣讓這些優(yōu)質(zhì)人才為我所用？借助視頻會(huì)議遠(yuǎn)程招聘系統(tǒng)，這一難題迎刃而解。基于視頻會(huì)議異地溝通的屬性，企業(yè)HR不用遠(yuǎn)赴千

• 部署視頻會(huì)議系統(tǒng)成為企業(yè)減負(fù)的主要手段

  相關(guān)資料顯示，在企業(yè)支出中差旅費(fèi)用占了很大的比重。為了解決跨地區(qū)的業(yè)務(wù)往來，企業(yè)不得不長途跋涉，奔波前往，那么就沒有一種便捷的途徑，解決跨地區(qū)合作、會(huì)商事宜嗎？ 答案就是視頻會(huì)議系統(tǒng)。對(duì)于遠(yuǎn)程視頻會(huì)議系統(tǒng)的選擇，很多企業(yè)都認(rèn)為這是一筆很大的開支，如果沒有這個(gè)系統(tǒng)，那么公司舉行商務(wù)會(huì)議或者培訓(xùn)，通常需要派遣工作人員到各個(gè)分公司出差，員工每年的差旅費(fèi)是公司一筆不小的支出。然而，隨著視頻會(huì)議引入，在差

• 如何提高開會(huì)的效率？

  據(jù)有關(guān)資料顯示，我們工作中百分之十的時(shí)間都是開會(huì)，開會(huì)的目的各有不同，但較主要的是總結(jié)和計(jì)劃。想要提高開會(huì)的效率，必須在較短時(shí)間內(nèi)，較好的解決問題。怎么樣提高開會(huì)的效率呢？華望總結(jié)出一下幾點(diǎn)，大家可以參考參考。 1、熟悉會(huì)議規(guī)范：會(huì)議要討論，討論難免有爭執(zhí)，所以要“循一定之規(guī)則”，這一定的規(guī)則就叫“議事規(guī)則”或“會(huì)議規(guī)范”。較**的議事規(guī)則是羅伯特規(guī)則，是由美國著名的議學(xué)家羅伯特撰寫的一本書名“

• 華望視頻會(huì)議系統(tǒng)可用來做遠(yuǎn)程培訓(xùn)嗎？

  剛剛接到某培訓(xùn)機(jī)構(gòu)反饋，利用我們?nèi)A望視頻會(huì)議系統(tǒng)，搭建的遠(yuǎn)程課后輔導(dǎo)平臺(tái)正式上線運(yùn)行，首期招生突破千人！目前人數(shù)還在上升中。該培訓(xùn)機(jī)構(gòu)原本是面向中小學(xué)生做線下培訓(xùn)的，這次把自己的培訓(xùn)班建在互聯(lián)網(wǎng)上，在全國招生，毫無疑問招生面一下子就擴(kuò)大了幾十上百倍，不*不行?。?基于華望視頻會(huì)議系統(tǒng)進(jìn)行遠(yuǎn)程培訓(xùn)，可遠(yuǎn)不止課后輔導(dǎo)，還被用在很多方面，下面給大家簡單的羅列幾項(xiàng)。 1、遠(yuǎn)程輔導(dǎo) 告別單一的課堂教育模