如何保護非結構化數據防止敏感信息泄露

時間：2024-03-14

作者：北京華企盾科技有限責任公司

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華企盾DSC是如何防范員工離職帶走客戶資料的？
無論是什么類型的企業(yè)，客戶資源、營銷渠道、技術都是企業(yè)的競爭力和生存之本，尤其是客戶資源表。?員工離職，帶走客戶，造成客戶流失，尤其是對于銷售大客戶等行業(yè)，是致命打擊。而且，這種風險目前是防不勝防的。如何防范員工離職帶走企業(yè)重要資料？做到以下幾點，可以大限度避免資料外泄。1、與員工簽訂保密協(xié)議員工入職時與員工簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議，這樣一來，員工離職后害怕觸犯法律法規(guī)，此類事件就不
如何防范員工通過聊天工具泄露公司資料？
聊天工具的使用在企業(yè)辦公中是的，大量的外部交互信息需要通過聊天工具作為中轉樞紐向外發(fā)送，聊天工具的頻繁使用也導致了潛在的信息安全風險。為了規(guī)范員工在工作時間使用聊天工具的行為，企業(yè)管理者應防止員工在微信上私聊、飛單、私下轉賬交易等，可以通過上網行為管理軟件來規(guī)范員工的上網行為。北京華企盾DSC防針對各種場景制定出多維度解決方案，解決企業(yè)在員工聊天行為管控方面的短板。作為一款企業(yè)數據安全綜合
華企盾DSC是如何統(tǒng)計企業(yè)員工工作效率的？
隨著企業(yè)數字信息化辦公建設的不斷深入，企業(yè)要想在行業(yè)中脫穎而出，對員工日常效率的管理就顯得尤為重要。企業(yè)管理的關鍵是對員工的管理，有效統(tǒng)計員工使用電腦的工作效率，可以幫助管理者了解員工是否在為公司未來發(fā)展共同努力。但是，在傳統(tǒng)的員工管理模式下，會逐漸發(fā)現一些問題，比如員工使用電腦聊天、瀏覽與工作無關的網頁等摸魚行為，管理者也不能時刻盯著員工，因此無法實現有效管理。想要對員工電腦進行統(tǒng)一管理，現在很
如何設置外發(fā)文件閱讀后或到期后自動銷毀
在當今數字化時代，企業(yè)面臨著日益增長的數據泄露風險，企業(yè)數據泄露可能帶來巨大的影響，如財務損失、客戶失信、降低企業(yè)聲譽、法律責任、法律責任等。企業(yè)應該采取一系列的防范措施，保護敏感數據的安全性和保密性，以避免上述的風險發(fā)生。企業(yè)面臨的主要數據泄漏風險可以包括以下幾個方面：人為因素：包括員工故意或不慎泄露公司機密、密碼設置簡單或盜用、未經授權的內部訪問等。網絡攻擊：利用漏洞、病毒、軟件、網絡釣魚等方